Psychologue H/F - Hopital Local

Service SSR et EHPAD
Missions :
- Accueil, prise en charge des patients, résidents
- Accueil,encadrement ,accompagnement pédagogique de personnes
- Bilans psychologiques (recueil d'informations,entretien,travail de synthèse,restitution...)
- Identification,recensement des besoins et des attentes des patients
-Réalisation de soins spécifiques
-Recensement ,analyse des besoins des utilisateurs
-Tenue d'entretiens avec des personnes (patients,résidents, familles)
-Élaboration,mise place du Projet d'Accompagnement individualisé concernant la personne et le groupe
-Planification des activités/interventions internes/externes
-Développer une veille documentaire
-Conception et élaboration d'interventions psychologiques,thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des
patients/résidents,de leurs familles.
-Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs
-Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnel ou
autres méthodes
Savoir-faire :
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques
-Définir et mettre en oeuvre les soins et activités thérapeutiques adaptés au patient/résident
- Organiser / animer des activités spécifiques à son domaine de compétence pour des patients/résidents,
- Conseiller et orienter les choix d'une personne ou d'un groupe.......

Diplôme requis :
- Licence + master 2 en psychologie clinique, pathologique, enfance/adolescence,
gérontologique
- DESS de psychologie clinique, pathologique, enfance/adolescence, gérontologique

Possibilité de mutation, CDI et/ou stagiairisation.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).