Ingénieur Industrialisation Process et Méthodes H/F - Lgm/

LGM Ingénierie et ARELIS sont les 2 filiales du Groupe LGM spécialisées dans les systèmes embarqués critiques. Elles rassemblent près de 400 collaborateurs qui conçoivent et fabriquent des systèmes embarqués et leurs équipements de soutien dans les domaines exigeantsRépartis principalement sur 4 sites en France, ils développent ces solutions technologiques de pointe, dans les domaines de la détection, de la surveillance, des communications et de la transmission.
Description du posteCe que nous pouvons accomplir ensemble:- Vous devrez assurer la déclinaison de la stratégie du site dans ses activités d'industrialisation & méthode. Il vous faudra également assurer la maitrise technique & contribuer à la tenue des objectifs du site.- Vous participerez également au déploiement de notre politique de maturité industrielle afin de relever les défis technologiques et industriels de demain, dans une logique de performance, de qualité et d'amélioration continue.Votre rôle:* Assurer la déclinaison de la stratégie dans les activités d'industrialisation, procédé & méthode* Assurer la maitrise technique & contribuer à la tenue des objectifs* Être l'interlocuteur / Interface entre la conception, la production et le support client* Assurer l'expertise technique sur les technologies et procédés d'assemblage et soudage électronique, CMS et micro-électronique* Traduire la définition technique en processus industriels* Définir et valider les moyens industriels* Élaborer la documentation industrielle* Analyser et maîtriser des risques industriels* Etre support à la production et traitement des aléas* Gérer les évolutions et la configuration industrielle* Contribuer à la performance industrielle* Participer aux phases projet et revues techniques* Contribuer à la robustesse environnementale et à la tenue aux conditions d'emploiProfil recherché :Ce poste nécessite un Bac +5 avec une expérience significative d'au moins 7 ans dans un poste impliquant de fortes compétences techniques notamment en industrialisation, procédés et méthodes industriels.La maitrise de l'environnement électronique est un plus.Le poste s'adresse à un(e) candidat(e) pouvant avoir un intérêt pour le management et disposé(e) à assurer une mobilité géographique en fonction des besoins de l'entreprise.Ce que vous nous proposons :Un process de recrutement simple et fluide (3 étapes en 3 semaines maximum)Une intégration avant et après votre arrivée avec des points réguliersUn parcours d'évolution, grâce à notre référentiel riche de 12 filières et plus de 100 emplois différentsUne montée en compétences individualisée et efficace, grâce à notre système de formation ayant fait ses preuves depuis 30 ans (plateforme e-learning en libre-service, meetup internes, parrainage, etc.)Une entreprise qui vous permettra de vous épanouir et d'apporter votre contribution à faire de LGM un endroit où tout le monde se sent bien: nos process posent un cadre, pas des barrières.Divers avantages (prise en charge à 100% du titre de transport en commun, accord de télétravail, accord de participation/intéressement .)

Experience: 7 An(s) - Poste similaireCompétences: Concevoir des procédures de fabrication,Elaborer des processus et des modes opératoires techniques,Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Elaborer un dossier d'industrialisation,Expliquer et faire respecter les règles et procéduresPermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: TechnicienSecteur d'activité: Fabrication de cartes électroniques assembléesListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

• CMS
• Autonomie