Maître - Maîtresse de Maison d'Établissement à Caractère Social H/F - Association Avenir
- CDI
- Association Avenir
Les missions du poste
L'Association AVENIR gère deux Maisons d'Enfants Caractère Social situées à Bouxières-aux-Dames et à Longwy ainsi que trois Service Educatif de Placement à Domicile (SEPAD) à Bouxières-aux-Dames, à Longwy et à Saint-Nicolas-de-Port.
L'Association AVENIR accompagne les enfants et les familles à travers deux Maisons d'Enfants à Caractère Social situées à Bouxières-aux-Dames (72 places) et Longwy (25 places), ainsi qu'un Service Éducatif Personnalisé à Domicile (SEPAD) de 72 places réparties sur trois sites : Bouxières-aux-Dames, Longwy et Saint-Nicolas-de-Port.
Le Home d'Accueil héberge et accompagne des enfants et adolescents âgés de 3 à 18 ans, filles et garçons, dans le cadre de la protection de l'enfance administrative ou judiciaire.
VOS MISSIONS
- Ménage et entretien quotidien des groupes de vie : chambres, cuisines, sanitaires et parties communes
- Entretien du linge des enfants
- Accompagnement et aide dans la vie quotidienne afin de favoriser l'épanouissement des enfants accueillis en complémentarité de l'équipe éducative
Vous disposez des formations suivantes de preference:
>BEP métiers de l'hygiène, de la propreté et de l'environnement
>CAP assistante technique en milieu familial et collectif ; CAP agent de propreté et d'hygiène ; CAP services hôteliers ; CAP maintenance et hygiène des locaux
- Bonne capacité d'adaptation, sens du travail en équipe
- Expérience souhaitée auprès d'enfants et d'adolescents
- Attestation d'honorabilité permettant l'exercice de la fonction en protection de l'enfance
- Connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance souhaitée
-
Convention collective : CCNT du 15.03.1966
- Prise de poste : 14 décembre 2026
- Spécificités : Planning de travail annualisé
Pour postuler : envoyer votre candidature sous la référence AVP 26-014-02.
A l'attention de Madame Arlem HENRION, Directrice - Home d'Accueil 1 avenue Foch 54400 LONGWY ou par mail ****@****.**
L'Association AVENIR accompagne les enfants et les familles à travers deux Maisons d'Enfants à Caractère Social situées à Bouxières-aux-Dames (72 places) et Longwy (25 places), ainsi qu'un Service Éducatif Personnalisé à Domicile (SEPAD) de 72 places réparties sur trois sites : Bouxières-aux-Dames, Longwy et Saint-Nicolas-de-Port.
Le Home d'Accueil héberge et accompagne des enfants et adolescents âgés de 3 à 18 ans, filles et garçons, dans le cadre de la protection de l'enfance administrative ou judiciaire.
VOS MISSIONS
- Ménage et entretien quotidien des groupes de vie : chambres, cuisines, sanitaires et parties communes
- Entretien du linge des enfants
- Accompagnement et aide dans la vie quotidienne afin de favoriser l'épanouissement des enfants accueillis en complémentarité de l'équipe éducative
Vous disposez des formations suivantes de preference:
>BEP métiers de l'hygiène, de la propreté et de l'environnement
>CAP assistante technique en milieu familial et collectif ; CAP agent de propreté et d'hygiène ; CAP services hôteliers ; CAP maintenance et hygiène des locaux
- Bonne capacité d'adaptation, sens du travail en équipe
- Expérience souhaitée auprès d'enfants et d'adolescents
- Attestation d'honorabilité permettant l'exercice de la fonction en protection de l'enfance
- Connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance souhaitée
-
Convention collective : CCNT du 15.03.1966
- Prise de poste : 14 décembre 2026
- Spécificités : Planning de travail annualisé
Pour postuler : envoyer votre candidature sous la référence AVP 26-014-02.
A l'attention de Madame Arlem HENRION, Directrice - Home d'Accueil 1 avenue Foch 54400 LONGWY ou par mail ****@****.**
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Compétences requises
- Travail en équipe
- Entretien des lieux
- Pro-activité
- Force de proposition
- Entretien du linge
- Empathie
- Capacité d’adaptation